Главная > Главные новости > Аналитики рассказали, кого чаще всего ищут пермские работодатели
Аналитики рассказали, кого чаще всего ищут пермские работодатели10 января 2023. Разместил: mediapuls |
Врачи — одни из самых востребованных среди работодателей Фото: Илья Московец © URA.RU Чаще всего работодатели в Пермском крае ищут водителей, врачей, машинистов, менеджеров по продажам и упаковщиков. Об этом telegram-каналу «Большая Пермь» рассказали в пресс-службе HeadHunter Урал. «Чаще всего работодатели ищут продавцов, менеджеров по продажам, водителей, слесарей, врачей, упаковщиков и машинистов», — рассказали в HH.ru «Большой Перми». Сейчас в регионе открыто 13 тысяч предложений о работе. В последнее время работодатели начали активнее искать сотрудников. Отмечается, что в регионе сохраняется кадровый голод — на январь текущего года приходилось четыре резюме на вакансию, при норме пять-шесть. Специалисты считают, что в крае в принципе не хватает людей. Также ранее специалисты проводили опрос среди жителей Перми о смене профессии. Выяснилось, что больше половины собираются сменить сферу деятельности. Тысячи пермяков читают наши новости в Telegram! Присоединяйтесь и вы – подписывайтесь на канал «Большая Пермь». Чаще всего работодатели в Пермском крае ищут водителей, врачей, машинистов, менеджеров по продажам и упаковщиков. Об этом telegram-каналу «Большая Пермь» рассказали в пресс-службе HeadHunter Урал. «Чаще всего работодатели ищут продавцов, менеджеров по продажам, водителей, слесарей, врачей, упаковщиков и машинистов», — рассказали в HH.ru «Большой Перми». Сейчас в регионе открыто 13 тысяч предложений о работе. В последнее время работодатели начали активнее искать сотрудников. Отмечается, что в регионе сохраняется кадровый голод — на январь текущего года приходилось четыре резюме на вакансию, при норме пять-шесть. Специалисты считают, что в крае в принципе не хватает людей. Также ранее специалисты проводили опрос среди жителей Перми о смене профессии. Выяснилось, что больше половины собираются сменить сферу деятельности. Вернуться назад |